Odgovornost za životnu sredinu sa merljivim ciljevima
ALUMIL inkorporira ekološki prihvatljive prakse u svoje poslovne politike, promovišući punu transparentnost u svom poslovanju uz pozitivan društveni uticaj. Usklađen sa globalnom zabrinutošću zbog klimatske krize i njenih dubokih efekata na javno blagostanje i ekonomsku otpornost, ALUMIL je posvećen naprednim zelenim inicijativama.
Politike zasnovane na principima održivog razvoja
Brojke govore same za sebe. U 2023. godini ALUMIL je smanjio svoje direktne emisije Scope 1 (emisije gasova staklene bašte iz stacionarnih i mobilnih izvora) za 5% u poređenju sa 2022. Za indirektne emisije Scope 2, koje proizilaze iz potrošnje električne energije, kompanija je postigla smanjenje od impresivnih 57%.
Ukupne emisije CO₂, kombinujući direktne i indirektne izvore, smanjene su za 31% u odnosu na 2022. Pored toga, kompanija je smanjila potrošnju električne energije za 7%, pri čemu je 33% električne energije potrošene u 2023. godini dobijeno iz obnovljivih izvora energije.
Efikasno korišćenje prirodnih resursa i reciklaža su centralni deo zelene strategije kompanije. Značajno je da je ALUMIL smanjio generisani otpad za 35% u poređenju sa 2022. godinom, pri čemu se 97,6% upotrebljenih materijala može reciklirati, a 53,9% mase materijala dobijeno recikliranjem.
Inovacija i ekološki pristup
Posvećenost reciklaži kompanije Alumil ilustrovana je lansiranjem Loop 60, prvog sertifikovanog recikliranog aluminijuma u Grčkoj za arhitektonske profile koji sadrže 60% recikliranog materijala. Ubrzo nakon toga, kompanija je predstavila Loop 80, sa 80% recikliranog sadržaja.
Korišćenje recikliranog aluminijuma značajno smanjuje potrošnju energije—do 95% manje od primarne proizvodnje. Pored toga, upotreba Loop 60 smanjuje emisije CO₂ za preko 76% u poređenju sa globalnim prosekom za proizvodnju primarnog aluminijuma, dok korišćenjem Loop 80 smanjenje dostiže više od 87%.
Obuka i jednakost
Posvećenost kompanije Alumil održivom razvoju jeste sastavni deo njegove korporativne kulture i ogleda se u svakom aspektu njegovih aktivnosti. ESG izveštaj za 2023. ističe povećana ulaganja kompanije u obuku zaposlenih, koja su porasla za 12,5% prošle godine. Sati obuke fokusirani i na veštine zaposlenih povećani su za 35%, ukupno 30.409 sati. Takođe, ALUMIL kontinuirano traži rodnu ravnopravnost i uravnoteženu zastupljenost, održavajući 40% prisustva ženskog pola u svom upravnom odboru.
„Pozitivan uticaj za bolju budućnost
Sa deset velikih inicijativa za društvo u 2023. godini, ALUMIL je ponovo potvrdio svoju posvećenost stvaranju vrednosti kroz projekte koji pozitivno utiču na svakodnevni život ljudi. ALUMIL će nastaviti da aktivno sprovodi svoju strategiju održivog razvoja, primenjujući politiku koja je prihvatljiva za životnu sredinu, uz davanje prioriteta poštovanju zaposlenih i dajući pozitivan doprinos široj zajednici.
Pročitajte i preuzmite ALUMIL-ov ESG izveštaj za 2023.
